剧情介绍

从小一起长大的好兄弟马昊天(刘青云 饰)、张子伟(张家辉 饰)和 苏建秋(古天乐 饰)共同效力于警队扫毒科。在一次临时改变计划的行动后,建秋因为卧底身份不能与妻子(袁泉 饰)过正常生活而心生退意,但在阿天与子伟的劝说下,三人决定进行最后一搏。建秋跟着毒贩老大黑柴(林国斌 饰)前往泰国与毒贩Bobby(卢惠光 饰)进行对接,目的是见到行动的最大目标“八面佛”(卢海鹏 饰),阿天则和子伟以及同事阿益(吴廷烨 饰)进行跟进。由于泰国警方的配合不力导致建秋身份暴露,虽然建秋答应阿天继续把交易完成,但失败的导火索已经埋下。交易当天警方几乎全军覆没,危急之时阿天挟持了八面佛的女儿缅娜(宝儿 饰)准备逃命,八面佛承诺只要还回缅娜阿天可以带走建秋和子伟中的一个,没被选中的则要被推进鳄鱼池,面对抉择阿天及进退两难……

评论:

  • 狄清心 8小时前 :

    画面大戏都还行,就是剧情有点老套,然后牛夫人可以冲!

  • 褒绿凝 7小时前 :

    讲真,值得票价,但人物形象设计等抄袭痕迹还是很明显的。

  • 苌幻翠 5小时前 :

    院线第三部都没轮到水门桥,不就是抄概念吗,不就是啥都像一点吗,但是挺好看的。

  • 菲芝 3小时前 :

    即使剧情很俗套,甚至有些尴尬。但是我仍然看到了《熊出没》这个IP的进步。从一开始的狗熊岭冒险,到现在的赛博朋克打怪。纵观全片,也不难看出致敬了许多经典电影。最重要的是,结尾真的让我感动了。

  • 树以彤 3小时前 :

    同样是科幻和环保主题,这一部的科幻偏向超级英雄,环保内容比较隐晦,就仿佛我们看了几十年的末日科幻小说,已经忘记了末日小说源自环保担忧。动作场面很好看,钢铁侠蜘蛛人等各种融合,不明白这算不算侵权。甚至还有迪士尼调调的歌舞环节,看得还是尬尬的。。。不过总体来说能明显看得出熊出没的动画整体水平,已到达业内顶尖。画面视效台词搞笑梗都很好。但还是要说一句,这一部真的是商业味道蛮呛的。

  • 镇冰蝶 9小时前 :

    热热闹闹的很适合哄小孩子。对白、造型各种“致敬”。小熊二和小夫人的拥抱居然还有点子感人。前半段不清楚,因为开场就睡着了。

  • 璟怡 1小时前 :

    春节档第一部被迫看的这个,故事一般,里面有个点,熊二被骂之后在楼道里哭,阿布拍它之后看见他在烤红薯,突然觉得小孩子看的东西,难过和开心都很纯粹,他们不习惯墨迹和矫情的东西。还有一个点,看到这个IP把毛发和石子都做的这么精细,想起宫崎骏之前说的动画之神,有时候需要一些人去把功夫花在技术上,更需要几个人找找这个神

  • 水含巧 8小时前 :

    现在熊出没唯一还在坚持的初心就是一个好似内核实则表层的环保主题了

  • 繁痴梅 9小时前 :

    先不说模仿痕迹,这样流畅叙事的动画,打破暴力的限制,值得高分了

  • 锦潍 9小时前 :

    毛绒绒的熊二看起来非常好摸!谁会拒绝毛绒绒呢!

  • 梁丘逸馨 8小时前 :

    跟孩子看的!相比较前两年题材今年的熊大熊二🐻有点普通!剧情吧我认为最好的是上两年光头强变形记的父子情!今年这一部明显剧情一般有点幼稚化!算咯!孩子们看着欢乐就好!

  • 皇半凡 0小时前 :

    “酸酸甜甜苹果拳,真英雄,从不回头看爆炸”熊二真的太可爱lia,这部动画比很多商业喜剧片还像喜剧,里面第二次拉二胡的镜头看了三遍真的好可爱,方特的广告也是属实没想到的,越来越喜欢熊出没了

  • 蓟睿哲 9小时前 :

    2001太空漫游?库布里克?机器人总动员?月兔?超人?闪电侠?DC?玛丽莲梦露?特斯拉大战金刚?

  • 生寻琴 1小时前 :

    讲真,值得票价,但人物形象设计等抄袭痕迹还是很明显的。

  • 滑高谊 3小时前 :

    不要带女生看动画片,周围全是小朋友还不熄灯,弄得我都不好意思做羞羞的事情🤔

  • 梦妍 1小时前 :

    有条件的推荐大家去看imax版的!有两处特效优秀到就在你眼前飘,全场的小朋友都站起来伸手去抓的程度。

  • 香代蓝 0小时前 :

    《熊出没之驯龙高手》,《熊出没之蜘蛛侠英雄远征》《熊出没之环太平洋》《熊出没之哥斯拉大战金刚》。不谈剧情,特效挺好的,五星。

  • 澄海秋 4小时前 :

    问题是剧情平平,冒险电影的形式展开,没有其他任何伏笔。极其简略的收尾,为了防止烂尾而摆烂?

  • 蓓婷 3小时前 :

    孩子们看的很欢乐!我是睡着了。加入了环保新区也算有教育意义吧!

  • 雅婧 4小时前 :

    “这不是你的错”,还是戳到了我的内心,熊二就是熊二,你不需要做其他人。每个人的特质和挫折经历不同,此刻我只想鼓励你成为你自己,这句台词在《心灵捕手》里也出现过。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved